Continuando con el proceso de reclutamiento y selección para el puesto de Ayudante de Mantenimiento – Jesús María. Te recordamos la siguiente información necesaria para la posición:
Funciones
• Asistir al Técnico de Campo en la ejecución de servicios de mantenimiento preventivo y predictivo de equipos compresores, secadores, portátiles y otros que comercializa la empresa.
• Acudir a los servicios programados según el cronograma de atención asignado.
• Realizar viajes a provincia según programación de servicios.
• Apoyar en la elaboración del informe técnico (evaluaciones y diagnósticos).
• Realizar el apoyo al servicio del Técnico en base a los estándares de trabajo de la empresa.
• Participar en las capacitaciones técnicas sobre los productos y servicios de la organización.
• Participar en las evaluaciones de aprendizaje / desempeño sobre los cursos impartidos y el apoyo en campo.
• Mantener la confidencialidad de la información suministrada por Sullair y por el Cliente (manuales de equipo, precio de productos, producción del cliente, etc).
• Participar activa y responsablemente en la capacitación y difusión de las normas, programas y planes de seguridad de la empresa.
Requisitos
  • Egresados o profesionales técnicos en Mecánica de Mantenimiento, Mecánica de Maquinaria, Mecánica Automotriz, Electricidad Industrial, Mecánica de Mantenimiento de Maquinaria Pesada, Electromecánica. 
  • Con o sin experiencia.
  • Brevete A1 (indispensable). 
  • Disponibilidad para laborar en Jesús María de Lunes a viernes 08:00 am a 05:00 pm y sábados: 08:00 am a 01:00 pm. 
  • Disponibilidad para viajar fuera de Lima.
Beneficios

• Salario bruto mensual s/. 1200
• Bono sujeto a KPI’s s/. 200
• Únete a una empresa líder a nivel global.
• Cuenta con todos los beneficios de estar en planilla desde el primer día.
• Disfruta de beneficios corporativos como descuentos especiales, acceso a actividades,
capacitaciones entre otros.
Días a laborar: Lunes, Martes, Miércoles, Jueves, Viernes, Sábado
En Manpower Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. Por ello ¡Todos los talentos son bienvenidos!