Por encargo de uno de nuestros clientes, líder en el rubro de telecomunicaciones, nos encontramos en búsqueda de talentos para cubrir la posición de:
Asesor de ATENCIÓN AL CLIENTE Y CROSSELLING ENTEL CHILE HOGAR para el call center KONECTA.
Asesor de ATENCIÓN AL CLIENTE Y CROSSELLING ENTEL CHILE HOGAR para el call center KONECTA.
Funciones
Atender las solicitudes de los clientes, dando un servicio de excelencia, respondiendo a sus necesidades y requerimientos, junto a ofrecer productos y servicios, según los protocolos y procedimientos establecidos.
Requisitos
* Técnica o universitaria mínimo 1 ciclo (cualquier carrera, trunco, egresado o en curso)
* 6 meses de experiencia call center (cualquier cross, ventas, ATC, etc) pero certificada
* Disponibilidad para trabajar de manera PRESENCIAL en Centro de Lima, Crillón Av. Nicolás de Pierola 589.
* No hay límite de edad, manejo de pc esencial.
* Disponibilidad para gestionar de LUNES a DOMINGO en el rango de 12 pm a 11 pm . Labora una jornada de 6x1 (7 horas y 15 minutos al día + 45 minutos de break, con 1 día de descanso rotativo entre sábado o domingo).
* 6 meses de experiencia call center (cualquier cross, ventas, ATC, etc) pero certificada
* Disponibilidad para trabajar de manera PRESENCIAL en Centro de Lima, Crillón Av. Nicolás de Pierola 589.
* No hay límite de edad, manejo de pc esencial.
* Disponibilidad para gestionar de LUNES a DOMINGO en el rango de 12 pm a 11 pm . Labora una jornada de 6x1 (7 horas y 15 minutos al día + 45 minutos de break, con 1 día de descanso rotativo entre sábado o domingo).
* Capacitación PRESENCIAL 22 días. (S/. 25 por día de capa), se les paga semanalmente el 50% del pago de capa. S/.75 semanales.
* Horario de formación de 2 pm a 8 pm
Beneficios * Sueldo fijo S/.1130 + Bono de desempeño hasta S/200 (cuartil 1,2,3,4) + Bono de acompañamiento por los 2 primeros meses S/100 (Sujeto a presentismo perfecto) + Comisiones ilimitadas + Bono de indicadores S/465
* Movilidad de retorno sujeto a evaluación según cobertura.
* Planilla completa.
* Línea de carrera.
* Convenios corporativos.
* Movilidad de retorno sujeto a evaluación según cobertura.
* Planilla completa.
* Línea de carrera.
* Convenios corporativos.
En Manpower Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. Por ello ¡Todos los talentos son bienvenidos!
