Manpower Group

• Liderar los grupos de trabajo a cargo de la modificación de contratos por hidrocarburos por cesión de posición contractual y otras causales que puedan o no implicar variación en la regalía o retribución.

• Evaluar, analizar y efectuar la calificación técnica, económica y financiera de las empresas que soliciten su calificación como empresas Petrolera, de acuerdo a la normativa aplicable.

• Formar parte de la comisión de negociación directa a cargo de los procesos de contratación por negociación directa y actuar como coordinador de ser el caso.

• Liderar la comisión encargada de elaborar las bases para la contratación de lotes petroleros por convocatoria, así como la comisión del proceso de selección - contratación por convocatoria.

• Elaborar los términos de referencia para la contratación de consultores externos, así como supervisor y coordinar los trabajos encargados

• Analizar, evaluar, y proponer proyectos normativos, relativos a la contratación petrolera, así como modificaciones a las políticas y procedimientos internos de la entidad, cuya responsabilidad recae en la gerencia de promoción y contratación.

• Titulado(a) Administración, Economía, Ingeniería de Petróleo, Industrial y afines por formación profesional con colegiatura. 

• Con cursos y/o especialización en Gestión de Hidrocarburos. (Indispensable)

• Conocimientos en Negociación, Legislación Petrolera, Contratación Petrolera, Actividades Petroleras (Exploración y Explotación).

• Experiencia general mínima de 7 años en evaluaciones de proyectos, análisis e interpretación de estados financieros y determinación de condiciones contractuales 

• Experiencia en el puesto de 4 años en evaluaciones de proyectos en el sector Hidrocarburos.

• Office a nivel intermedio.

• Inglés a nivel básico.

• Asignación por educación.

• Prestaciones alimentarias.

• Seguro Médico familiar (% del costo)